不忘初心·牢记使命
不断开创新时代文化宫工作新局面

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大四中全会精神，结合开展 “不忘初心·牢记使命”主题教育，提升干部职工的政治思想水平，加强沟通交流，提升单位团队创新能力、协作能力及凝聚力，南宁市工人文化宫于11月7日-8日组织职工前往隆安县金穗生态示范园，开展为期2天的职工培训，活动内容包括党建教育、职工心理疏导及舆情引导、职工文体活动策划、团队协作及创新能力拓展、文化宫业务座谈会。

    11月7日下午，在职工培训开班仪式上，文化宫党总支书记陆海滨同志指出：职工内部培训，是比物质投入更重要的人力资本投入，也是一项长期、持续的造血工程，可为员工的职业发展营造干有技巧、学有指导、搭建舞台、成就自我的良好学习平台。通过培训，要有效提高干部职工的能力水平和员工技能，为单位和职工提供新的工作思路、知识、信息、技能。要求参训职工要严格遵守纪律，认真参训，深刻领会每一节课的精髓要义，以求知若渴的态度聆听专家教授的授课和讲解，并主动和专家教授互动交流，通过老师的答疑解惑加深理解，提升自我。

随后，自治区总工会干部学校徐健老师开始了整个培训活动的第一堂课。徐建老师凭借丰富的经验和专业积累，从职场人士的心理能量、心理素质、心理资本入手，认真细致的讲解了工作中压力产生的根源及各种因素。

    围绕如何保持乐观积极向上的心态，强调要善待自己、善待他人。围绕如何做自己的心理医生，做到自我调适、他人调适，正视压力、缓解压力、保持健康和谐的阳光心态、提高职业素养等,引导大家建立正面思考能力、抗挫折能力和诚信感恩积极向上的心态。
   

党课从中国共产党成立的时代背景、伟大意义及光辉历程三个方面出发，引经据典，配合幽默的语言和生动的幻灯片，系统而详实地向在座职工介绍了学习党史的重大意义。随后，就文化宫当前面临的发展问题，以“担当作为，忠诚履行职责，不断开创文化宫工作新局面”为主题，从聚集主责主业、坚持守正创新、严格绩效管理三个方面出发，要求每一位职工都要砥砺前行，不断开创文化宫工作新局面。

 在7号当晚的座谈会上，文化宫各业务科室，结合自身工作实际，采用行动学习法中的头脑风暴法，大家从教培管理、互联网运营、活动策划、未来工作发展方向等方面进行了深层次的交流。讨论气氛活跃、热烈，大家都脑洞大开，积极发言，对照初心使命，从严从实检视找差距引起了大家的强烈共鸣。

8号早上，分别由自治区总工会覃妹锦老师和苏秋燕老师给文化宫全体职工上了一堂“联网+背景下职工舆情引导的途径和方法”、“职工文体活动的组织与策划”的生动课堂，提升团队的知识眼界和协作能力，以及创新水平。

下午，文化宫全体职工还在工作人员的带领下，现场参观了金穗生态园场地，了解该地市场拓展、品牌建设及产业带动扶贫的先进做法，最后通过深度体验学习公益拓展活动，学习到了板块职能及打造品牌效应的有效方法。

两天的职工培训活动在一片积极热烈的氛围中度过。整个培训活动最后由文化宫邓丽芬主任及文化宫党总支书记陆海滨同志进行简单总结，并对2019年文化宫年底工作进行了安排部署。

文化宫希望通过类似活动让全体职工参与交流、共促成长，在市总工会的领导下，努力把文化宫建设成为一个锐意进取，温暖有爱的职工文化服务阵地和平台。